Вот уже 55 лет группа JUNKER выступает в качестве надёжного партнёра для практического обучения как по техническому, так и по коммерческому направлениям. 1300 работающих по всему миру сотрудников позволяют группе компаний JUNKER оказывать комплексную поддержку молодым специалистам не только с начала их профессиональной деятельности, но и в течение всего процесса обучения. Чтобы и в будущем сохранить свои лидирующие позиции в области передовых технологий, группа компаний JUNKER даже в трудные времена (пандемия коронавируса, кризис автомобильной промышленности и т. п.) делает ставку на молодых и мотивированных сотрудников, вносящих важный вклад в перспективность деятельности компании.
Новые перспективные направления для обучения
К перспективным направлениям для обучения относится тема цифровизации. Система partner4JU означает больше, чем просто небольшие изменения в промышленном производстве. Станки и установки должны быть интегрированы с высочайшей гибкостью в невиданную ранее объединённую сеть всех подразделений компании. Группа компаний JUNKER имеет опыт в эффективном сборе и анализе данных, чтобы обеспечить их доступность для большого числа различных систем и приложений: серьёзный вызов, с которым уже многие годы успешно справляется богатая богатая традициями компания. Обучающиеся группы компаний JUNKER получают первые впечатления об общем устройстве цифровой вселенной.
Международное взаимодействие в группе компаний JUNKER
Будучи первопроходцем в области производства станков и оборудования, группа компаний JUNKER содействует молодым специалистам при прохождении ими зарубежной производственной практики в Европе. Основным преимуществом такого производственного обучения является, конечно же, опыт, получаемый в группе компаний. Практику по техническому и коммерческому направлениям все обучающиеся проходят на производственных площадках в Чехии.
Региональный аспект в группе компаний JUNKER
Всё начинается с подробного осмотра производства и курса бизнес-этикета. Далее следует деловая игра для погружения в производственно-экономическую тематику. В течение первых недель также проходит командный тренинг, чтобы преподаватели и обучающиеся могли лучше узнать друг друга. Всего в настоящее время в Нордрахе работают 28 молодых специалистов. На 2021 год группа компаний JUNKER предлагает как ученикам, так и студентам возможность увлекательного ознакомления с областями шлифования с применением КНБ и корунда, а также с комплексными системами фильтрования. Превосходные условия для успешной реализации собственных теоретических знаний в повседневной работе глобально действующего предприятия.
